Umowy na czas określony, limity pracy tymczasowej – co zmiany w Kodeksie Pracy oznaczają dla pracodawców?
Choć nowelizacja Kodeksu pracy w zakresie umów na czas określony miała miejsce w lutym 2016 roku, to właśnie teraz pracodawcy będą zmuszeni dostosować się do jej wymogów. Dlaczego? Nowe ramy zatrudnienia terminowego Ograniczenia w kierowaniu do pracy tymczasowej Konsekwencje dla rynku pracy Nowe ramy zatrudnienia terminowego W lutym 2016 roku wprowadzono w życie zmiany w […]








